About Us

Yueqing Xuyao Electric Co, Ltd cultura corporativa

La cultura és l'ànima d'una empresa i la base perquè una empresa es mantingui orgullós en el món empresarial.Sense el reg de la cultura, una empresa és com l'aigua sense font i no pot durar molt de temps. Amb el desenvolupament de la cultura corporativa fins avui, tothom ha reconegut en general que la seva essència és la manera de pensar i els hàbits de comportament compartits per tots. membres de l'empresa. L'efecte real de la construcció de la cultura corporativa rau a educar i transformar persones amb una cultura excel·lent.El grup Haier de la Xina, l'americana Microsoft Corporation, etc., els miracles i les experiències d'èxit que han creat em diuen: la cultura corporativa és el pilar immortal del desenvolupament corporatiu, i la construcció cultural té un poder de cohesió potencial.És una mena d'esperit i pot estimular el sentit d'orgull i responsabilitat dels empleats, cultivar l'esperit d'equip corporatiu i guiar els nostres empleats a treballar, millorant així l'eficiència global de l'empresa.

Com a empleat de l'empresa, cadascun dels nostres empleats ha de mantenir la bona tradició cultural de l'empresa i tenir en compte que "innovació, eficiència, responsabilitat i benefici mutu" són els valors bàsics que comparteixen la nostra empresa i els empleats.Una forta competitivitat bàsica és l'objectiu comú de la nostra empresa. La cultura d'integritat és una part important de la cultura corporativa.Una empresa no pot prosperar sense confiança, i una societat és inestable sense confiança.Per tant, la integritat és la pedra angular de la filosofia corporativa. Integritat: Honestedat significa lleialtat i honestedat;Fe significa complir les promeses i tornar a acreditar.La integritat és especialment important com a concepte de valor central de l'empresa.És la nostra virtut tradicional.Heretar i desenvolupar aquesta virtut té una importància especial i pràctica en les condicions de l'economia de mercat.

Innovar és deixar de banda el vell i crear el nou.La innovació és l'ànima de la prosperitat d'una empresa.Només mantenint el ritme dels temps i promovent constantment la innovació en idees, gestió, tecnologia, sistemes i treball en tots els aspectes, podem aconseguir un nou desenvolupament i crear una nova brillantor.Utilitzant un nivell de gestió avançat, un nivell de disseny i desenvolupament avançat i un nivell de gestió d'enginyeria avançada, ens esforcem per crear, considerar la qualitat com la vida de l'empresa, participar activament en la competència del mercat i ens esforcem per construir una empresa líder en la fabricació de primera classe. Qualsevol La construcció de la cultura corporativa s'ha de basar en els valors corporatius de "innovació, eficiència, responsabilitat i benefici mutu".Hem d'educar a tots els empleats perquè compleixin l'etiqueta corporativa, formen una manera de pensar i de comportament que defensi la integritat i persegueixi la perfecció.Perquè si els empleats de l'empresa poden compartir aquesta manera de pensar i hàbits de comportament, més fàcil serà aconseguir la comunicació i la coordinació interna, la qual cosa tindrà un efecte i influència molt positiu en la millora de la cohesió dins de l'empresa i la millora de l'eficiència del treball. de tota l'empresa.

Cultura d'empresa

Responsabilitat, responsable dels clients, sempre s'adhereix a l'orientació al client, pren les necessitats del client com a punt de partida de tot el treball, millora contínuament la satisfacció del client i ofereix als clients productes i serveis de primera classe.Responsable dels empleats, proporcionant canals de desenvolupament professional superiors, un sistema de postgarantia perfecte i un bon ambient cultural corporatiu, animar els empleats a superar-se, treballar dur, ser pioners i innovar i adonar-se de l'ideal i el valor de la vida alhora que contribueixen a l'empresa. i pagar a la societat.Responsable dels socis, centrar-se en establir relacions de cooperació estables i a llarg termini amb socis estratègics, aconseguir beneficis mutus i obtenir resultats en la cooperació a llarg termini i créixer juntament amb socis competitius.Responsable de la societat, Yueqing Xuyao Electric Co., Ltd. es compromet a protegir el medi natural i els recursos naturals i a promoure activament l'aplicació de noves tecnologies, nous processos i nous productes en l'entorn de producció real per aconseguir el desenvolupament sostenible de les empreses. i la societat.

Una gestió eficient i eficient, sempre prengui la gestió científica com a eix i punt de suport per millorar l'eficiència i promoure el desenvolupament, i continuar promovent la innovació en la gestió basada en els principis d'especialització, estandardització i transparència, i millorar de manera integral el nivell de gestió de l'empresa, l'execució eficient, construir una força de treball d'alta qualitat, els empleats tenen una idea de la situació general del seu treball i, conscientment, posen en primer lloc els interessos generals de l'empresa.Comunicació entre departaments, col·laboració estreta, intercanvi d'informació i implementació activa de la presa de decisions i desplegament de l'empresa, per aconseguir la unitat d'eficiència i eficàcia.Servei eficient, establir un mecanisme de resposta ràpida per al servei al client, predir amb precisió les necessitats del client i donar comentaris oportuns i satisfer les necessitats del client al límit amb un servei dedicat i una actitud assolellada.

Guanyador, enfrontar-se als clients, respectar els clients, comprendre'ls, continuar oferint productes i serveis que superen les expectatives dels clients i crear una situació de guanyar-guanyar entre el valor del client i el valor corporatiu.Davant dels empleats, respecte i cura pels empleats, proporcioneu als empleats canals de desenvolupament professional adequats, deixeu que els empleats experimentin la sensació d'assoliment que el treball afavoreix el desenvolupament de l'empresa, adonar-se del valor personal dels empleats i aconseguir una situació de benefici mutu. amb l'empresa.Davant dels socis, insistim a tractar-nos mútuament amb sinceritat i ens esforcem per crear més beneficis corporatius i oportunitats de creixement els uns per als altres en el desenvolupament a llarg termini, per aconseguir una situació de benefici mutu.Davant de la societat, Yueqing Xuyao Electric Co., Ltd participa activament en la construcció urbana, s'esforça per millorar el medi natural i el medi humà, promou el procés de desenvolupament urbà sostenible i realitza el desenvolupament comú de les empreses i les ciutats.

Sobre nosaltres

Yueqing Xuyao ​​Electric Co, Ltd cultura corporativa

Cultura d'empresa

Yueqing Xuyao Electric Co, Ltd cultura corporativa