13388567809
xooy@xvyao.com
English

Sobre nós

Yueqing Xuyao ​​Electric Co, Ltd cultura corporativa

A cultura é a alma dunha empresa e a base para que unha empresa poida estar orgullosa no mundo dos negocios.Sen o rego da cultura, unha empresa é como a auga sen fonte e non pode durar moito tempo. Co desenvolvemento da cultura corporativa ata hoxe, todos recoñeceron en xeral que a súa esencia é a forma de pensar e os hábitos de comportamento compartidos por todos. membros da empresa.O efecto real da construción da cultura corporativa reside en educar e transformar persoas cunha cultura excelente.O Grupo Haier de China, a Corporación americana Microsoft, etc., os milagres e as experiencias exitosas que crearon dinme: a cultura corporativa é o alicerce inmortal do desenvolvemento corporativo e a construción cultural ten un poder de cohesión potencial.É unha especie de espírito, e pode estimular o sentimento de orgullo e responsabilidade dos empregados, cultivar o espírito de equipo corporativo e guiar aos nosos empregados para traballar, mellorando así a eficiencia xeral da empresa.

empresa

Como empregado da empresa, cada un dos nosos empregados debe defender a boa tradición cultural da empresa e ter en conta que "innovación, eficiencia, responsabilidade e beneficios para todos" son os valores fundamentais que comparten a nosa empresa e os empregados.A forte competitividade do núcleo é o obxectivo común da nosa empresa. A cultura da integridade é unha parte importante da cultura corporativa.Unha empresa non pode prosperar sen confianza, e unha sociedade é inestable sen confianza.Polo tanto, a integridade é a pedra angular da filosofía corporativa. Integridade: honestidade significa lealdade e honestidade;Fe significa cumprir as promesas e volver a acreditar.A integridade é particularmente importante como concepto de valor fundamental da empresa.É a nosa virtude tradicional.Herdar e desenvolver esta virtude ten un significado especial e práctico nas condicións da economía de mercado.

Innovar é deixar de lado o vello e crear o novo.A innovación é a alma da prosperidade dunha empresa.Só seguindo o ritmo dos tempos e promovendo constantemente a innovación en ideas, xestión, tecnoloxía, sistemas e traballo en todos os aspectos, poderemos conseguir un novo desenvolvemento e crear un novo brillo.Usando o nivel de xestión avanzado, o nivel de deseño e desenvolvemento avanzado e o nivel de xestión de enxeñería avanzado, esforzámonos por crear, consideramos a calidade como a vida da empresa, participamos activamente na competencia do mercado e esforzámonos por construír unha empresa líder na produción de primeira clase. A construción da cultura corporativa debe basearse nos valores corporativos de "innovación, eficiencia, responsabilidade e beneficios para todos".Debemos educar a todos os empregados para que cumpran a etiqueta corporativa, formar unha forma de pensar e de comportamento que defende a integridade e persegue a perfección.Porque se os empregados da empresa poden compartir esa forma de pensar e hábitos de comportamento, máis doado será lograr a comunicación e a coordinación internas, o que terá un efecto e influencia moi positivo na mellora da cohesión dentro da empresa e na mellora da eficiencia laboral. de toda a empresa.

Cultura da empresa

Xestión eficiente e eficiente, sempre tomando a xestión científica como foco e punto de apoio para mellorar a eficiencia e promover o desenvolvemento, e seguir promovendo a innovación na xestión baseada nos principios de especialización, normalización e transparencia, e mellorar de forma integral o nivel de xestión da empresa, a execución eficiente, construír unha forza de traballo de alta calidade, os empregados teñen unha idea da situación xeral do seu traballo e, conscientemente, antepoñen os intereses xerais da empresa.Comunicación entre departamentos, estreita colaboración, intercambio de información e implementación activa da toma de decisións e despregamento da empresa, para acadar a unidade de eficiencia e eficacia.Servizo eficiente, establecer un mecanismo de resposta rápida para o servizo ao cliente, prever con precisión as necesidades dos clientes e dar comentarios oportunos e satisfacer as súas necesidades ao límite cun servizo dedicado e unha actitude soleada.

Gañar para todos, enfrontarse aos clientes, respectar os clientes, comprender os clientes, seguir ofrecendo produtos e servizos que superan as expectativas dos clientes e crear unha situación de beneficio mutuo entre o valor do cliente e o valor corporativo.Diante dos empregados, o respecto e o coidado dos empregados, proporciónalles aos empregados canles de desenvolvemento profesional adecuados, permita que os empregados experimenten a sensación de logro de que o traballo promove o desenvolvemento da empresa, decatáense do valor persoal dos empregados e consiga unha situación de beneficio para todos. coa empresa.Ante os socios, insistimos en tratarnos con sinceridade e esforzámonos por crear máis beneficios corporativos e oportunidades de crecemento no desenvolvemento a longo prazo, para lograr unha situación gaña-gañando.Fronte á sociedade, Yueqing Xuyao ​​Electric Co., Ltd participa activamente na construción urbana, esfórzase por mellorar o medio natural e o medio humano, promove o proceso de desenvolvemento urbano sostible e realiza o desenvolvemento común das empresas e das cidades.

Responsabilidade, responsable dos clientes, sempre unirse ao cliente orientado, tomar as necesidades do cliente como o punto de partida de todo o traballo, mellorar continuamente a satisfacción do cliente, e ofrecer aos clientes produtos e servizos de primeira clase.Responsable dos empregados, proporcionando canles de desenvolvemento profesional superiores, un perfecto sistema de post-garantía e unha boa atmosfera cultural corporativa, animar aos empregados a superarse, traballar duro, ser pioneiros e innovar e realizar o ideal e o valor da vida mentres contribúen á empresa. e pagar á sociedade.Responsable dos socios, céntrase en establecer relacións de cooperación estables e a longo prazo con socios estratéxicos, lograr un beneficio mutuo e resultados beneficiosos para todos na cooperación a longo prazo e crecer xunto con socios competitivos.Responsable da sociedade, Yueqing Xuyao ​​Electric Co., Ltd. comprométese a protexer o medio natural e os recursos naturais e a promover activamente a aplicación de novas tecnoloxías, novos procesos e novos produtos no entorno de produción real para lograr un desenvolvemento sostible das empresas. e sociedade.