13388567809
xooy@xvyao.com
English

Over ons

Yueqing Xuyao ​​Electric Co., Ltd. bedrijfscultuur

Cultuur is de ziel van een onderneming en de basis voor een onderneming om trots in de zakenwereld te staan.Zonder de bewatering van cultuur is een onderneming als water zonder bron en kan ze niet lang standhouden. Met de ontwikkeling van de bedrijfscultuur tot op de dag van vandaag, heeft iedereen algemeen erkend dat de essentie ervan de manier van denken en gedragsgewoonten is die door iedereen worden gedeeld leden van de onderneming. Het echte effect van de constructie van een bedrijfscultuur ligt in het opleiden en transformeren van mensen met een uitstekende cultuur.China's Haier Group, American Microsoft Corporation, enz., de wonderen en succesvolle ervaringen die ze hebben gecreëerd, vertellen me allemaal: bedrijfscultuur is de onsterfelijke pijler van bedrijfsontwikkeling, en culturele constructie heeft potentiële samenhangende kracht.Het is een soort geest, en het kan het gevoel van trots en verantwoordelijkheid van werknemers stimuleren, de teamgeest van het bedrijf cultiveren en onze werknemers naar het werk leiden, waardoor de algehele efficiëntie van de onderneming wordt verbeterd.

bedrijf

Als medewerker van het bedrijf moet elk van onze medewerkers de fijne culturele traditie van het bedrijf hooghouden en in gedachten houden dat "innovatie, efficiëntie, verantwoordelijkheid en win-win" de kernwaarden zijn die door ons bedrijf en onze medewerkers worden gedeeld.Sterk kernconcurrentievermogen is het gemeenschappelijke doel van ons bedrijf. Integriteitscultuur is een belangrijk onderdeel van de bedrijfscultuur.Een bedrijf kan niet bloeien zonder vertrouwen en een samenleving is onstabiel zonder vertrouwen.Daarom is integriteit de hoeksteen van de bedrijfsfilosofie. Integriteit: Eerlijkheid betekent loyaliteit en eerlijkheid;Geloof betekent beloften nakomen en opnieuw crediteren.Integriteit is vooral belangrijk als het kernwaardeconcept van de onderneming.Het is onze traditionele deugd.Het erven en ontwikkelen van deze deugd heeft een bijzondere en praktische betekenis onder de omstandigheden van de markteconomie.

Innovatie is het oude opzij zetten en het nieuwe creëren.Innovatie is de ziel van de welvaart van een onderneming.Alleen door gelijke tred te houden met de tijd en voortdurend innovatie in ideeën, management, technologie, systemen en werk in alle aspecten te bevorderen, kunnen we nieuwe ontwikkelingen bereiken en nieuwe schittering creëren.Met behulp van geavanceerd managementniveau, geavanceerd ontwerp- en ontwikkelingsniveau en geavanceerd technisch managementniveau, streven we ernaar om te creëren, kwaliteit te beschouwen als het leven van de onderneming, actief deel te nemen aan marktconcurrentie en ernaar te streven een eersteklas productieleidende onderneming op te bouwen. De constructie van een bedrijfscultuur moet gebaseerd zijn op de bedrijfswaarden "innovatie, efficiëntie, verantwoordelijkheid en win-win".We moeten elke werknemer opleiden om zich aan de bedrijfsetiquette te houden, een manier van denken en gedrag te ontwikkelen die integriteit bevordert en perfectie nastreeft.Want als de werknemers van de onderneming een dergelijke manier van denken en gedragsgewoonten kunnen delen, is het gemakkelijker om interne communicatie en coördinatie te bereiken, wat een zeer positief effect en invloed zal hebben op het versterken van de cohesie binnen de onderneming en het verbeteren van de werkefficiëntie van de hele onderneming.

Bedrijfscultuur

Efficiënt en efficiënt beheer, neem altijd wetenschappelijk management als de focus en voet aan de grond om de efficiëntie te verbeteren en ontwikkeling te bevorderen, en blijf managementinnovatie bevorderen op basis van de principes van specialisatie, standaardisatie en transparantie, en verbeter het managementniveau van het bedrijf, efficiënte uitvoering, om bouwen aan een kwalitatief hoogstaand personeelsbestand, medewerkers hebben gevoel voor de algehele situatie in hun werk en stellen bewust het algemene belang van het bedrijf voorop.Communicatie tussen afdelingen, nauwe samenwerking, informatie-uitwisseling en actieve implementatie van de besluitvorming en inzet van het bedrijf, om de eenheid van efficiëntie en effectiviteit te bereiken.Efficiënte service, een snel reactiemechanisme voor klantenservice opzetten, nauwkeurig de behoeften van de klant voorspellen en tijdige feedback geven, en tot het uiterste voldoen aan de behoeften van de klant met toegewijde service en een zonnige houding.

Win-win, kijk naar klanten, respecteer klanten, begrijp klanten, blijf producten en diensten leveren die de verwachtingen van de klant overtreffen en creëer een win-winsituatie tussen klantwaarde en bedrijfswaarde.Met respect voor en zorg voor werknemers, werknemers voorzien van geschikte loopbaanontwikkelingskanalen, werknemers het gevoel van prestatie laten ervaren dat arbeid de ontwikkeling van de onderneming bevordert, de persoonlijke waarde van werknemers realiseren en een win-winsituatie bereiken met de onderneming.In het aangezicht van partners staan ​​we erop elkaar oprecht te behandelen en streven we ernaar om meer bedrijfswinsten en groeimogelijkheden voor elkaar te creëren in de ontwikkeling op lange termijn, om een ​​win-winsituatie te bereiken.Yueqing Xuyao ​​Electric Co., Ltd. staat tegenover de samenleving en neemt actief deel aan stedelijke constructie, streeft naar verbetering van de natuurlijke omgeving en de menselijke omgeving, bevordert het proces van duurzame stedelijke ontwikkeling en realiseert de gemeenschappelijke ontwikkeling van ondernemingen en steden.

Verantwoordelijkheid, verantwoordelijk voor klanten, zich altijd klantgericht houden, de behoeften van de klant als uitgangspunt nemen voor al het werk, de klanttevredenheid continu verbeteren en klanten eersteklas producten en diensten bieden.Verantwoordelijk voor werknemers, door superieure kanalen voor loopbaanontwikkeling, een perfect post-garantiesysteem en een goede culturele bedrijfssfeer te bieden, werknemers aan te moedigen zichzelf te overtreffen, hard te werken, te pionieren en te innoveren, en het ideaal en de waarde van het leven te realiseren terwijl ze bijdragen aan de onderneming en de samenleving terugbetalen.Verantwoordelijk voor partners, focus op het aangaan van langdurige en stabiele samenwerkingsrelaties met strategische partners, wederzijds voordeel en win-winresultaten behalen in samenwerking op lange termijn en samen groeien met concurrerende partners.Yueqing Xuyao ​​Electric Co., Ltd. is verantwoordelijk voor de samenleving en zet zich in voor de bescherming van de natuurlijke omgeving en natuurlijke hulpbronnen en bevordert actief de toepassing van nieuwe technologieën, nieuwe processen en nieuwe producten in de werkelijke productieomgeving om duurzame ontwikkeling van ondernemingen te bereiken en samenleving.